Housekeeping Mitarbeiter (m/w/d)

Über [BEE]Partment

[BEE]Partment revolutioniert das Übernachtungserlebnis, indem es Hotelkomfort mit Coworking-Flächen verbindet. Seit 2021 deutschlandweit vertreten, bieten wir flexible und ansprechende Unterkunftsmöglichkeiten, die sich durch durchdachtes Design und Komfort wie ein zweites Zuhause anfühlen. Unsere Philosophie basiert auf echter Herzlichkeit, teamorientiertem Zusammenhalt und der Schaffung nachhaltiger Erlebnisse. Umweltbewusstsein ist ein zentraler Wert, sichtbar durch GreenSign-Zertifizierungen unserer Hotels, ökologische Baumaterialien sowie Wald- und Bienenprojekte zur Umweltsicherung.

Deine Aufgaben

• Verantwortung für Sauberkeit und Ordnung im gesamten Hotelgebäude sowie Sicherstellung der Reinigungsqualität.
• Inspektion der Gästezimmer und öffentlichen Bereiche hinsichtlich Sauberkeit, Funktionalität und gleichbleibender Qualität.
• Zusammenarbeit mit externen Reinigungsdienstleistern zur Gewährleistung optimaler Reinigungsergebnisse.
• Unterstützung im Spülküchenbereich während der Frühstückszeiten.
• Verwaltung und Bearbeitung von Fundsachen.
• Organisation und Administration des Wäsche- und Materialbestands.

Dein Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach oder hauswirtschaftlichen Bereich ist von Vorteil.
• Idealerweise Berufserfahrung im Housekeeping oder in der Hauswirtschaft.
• Herzliche, teamorientierte Einstellung verbunden mit Liebe zum Detail und hoher Eigenverantwortung.
• Starke Affinität zu Sauberkeit und strukturierter Arbeitsweise.
• Belastbarkeit, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen sowie Organisationstalent.
• Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch.

Unsere Benefits

• Unbefristete Anstellung mit angemessener Vergütung.
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere firmeneigene Bildungsakademie und 5 Tage Bildungsurlaub jährlich.
• Gesunde und schmackhafte Verpflegung in der Betriebskantine.
• Vergünstigte Übernachtungen in unseren Hotels.
• Gesundheitsleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Urban Sports.
• Monatlicher Vermögensaufbau in Höhe von 40 Euro.
• Zugang zu attraktiven Corporate Benefits mit Rabatten in verschiedenen Shops und Online-Stores.
• Offene Feedbackkultur, Jubiläumsgratifikationen und regelmäßige Mitarbeitergespräche.
• Vielfältige Mitarbeiterevents zur Förderung des Teamgeists.
• Mitwirkung in einem innovativen Konzept, das frische Ideen in der Hotellerie fördert.