熱処理工場担当者

職務内容

当社の熱処理工場にて、ねじ製品の品質確保を支える熱処理プロセスの現場担当者を募集します。主な業務は以下の通りです。

• 熱処理設備の操作および運転管理
• ねじ製品の投入および取り出し作業
• 温度や時間などの管理条件の監視および簡易記録作業
• グラインダーを用いた硬度検査
• 処理製品の外観点検および異常有無のチェック
• 日常の設備点検や清掃作業
• 作業報告および引継ぎの実施

入社後は経験豊富な先輩がマンツーマンで指導し、未経験の方も安心して業務に取り組めます。将来的にはチームの指導や作業管理を担うリーダー候補としての活躍を期待しています。

応募資格

• 高等学校卒以上の学歴を有する方
• 50歳以下（長期勤続によるキャリア形成のための年齢制限あり）
• 三交替制勤務が可能な方
• コミュニケーションを取りながら協力して業務を遂行できる方
• 基本的なPC操作が可能な方

歓迎条件：熱処理や金属加工、製造業での勤務経験、金属熱処理技能士資格、工場での交代勤務経験、フォークリフトや玉掛け資格、責任ある業務に挑戦したい方。

労働条件

• 雇用形態：正社員（試用期間3か月、期間の定めなし）
• 給与：月給230,000円〜300,000円（経験・能力に応じて決定）
• 手当：皆勤手当、家族手当、食事手当、住宅手当、残業手当、深夜勤務手当、熱処理手当など
• 昇給：年1回（前年度実績約10,600〜13,000円）
• 賞与：年2回（前年実績2.5ヶ月分）
• 勤務時間：三交代シフト制（①7:00〜15:15、②15:00〜23:15、③23:00〜7:15／各日45分休憩）
• 平均残業時間：約15時間/月
• 休日休暇：年間休日121日、完全週休2日制（会社カレンダーによる）、年末年始9日、GW7日、夏季休暇9日、有給休暇（入社6カ月後に10日付与）
• 通勤：JR沼津駅北口より徒歩約10分、マイカー通勤可（駐車場完備）
• 定年：65歳、再雇用制度あり（70歳まで）

福利厚生・支援制度

• 各種社会保険完備
• 財形貯蓄制度
• 退職金制度（勤続年数問わず）
• 育児・介護休暇
• 慶弔休暇
• 定期健康診断
• 資格取得支援制度
• 社内外研修制度

職場環境と採用プロセス

職場は主に30～40代の社員が中心で、互いに助け合いながら活気ある雰囲気の中で働いています。多くの社員が未経験からスタートし、質問や相談がしやすく成長しやすい環境です。将来的にリーダーシップを発揮できる方の応募を歓迎します。

選考は書類選考の後に2回の面接を経て内定となります。応募書類は写真付き履歴書と職務経歴書をご用意ください。