Senior Strategy Manager

About Apleona Group

Wir – die Apleona GmbH – suchen für unseren Standort in Köln oder Düsseldorf einen Senior Strategy Manager (w/m/d). Bei Apleona, wir fördern eine Unternehmenskultur, die Freiheit, flache Hierarchien und eine "einfach machen"-Mentalität schätzt, in der Ideen schnell umgesetzt werden. Wir bieten vielfältige internationale Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld und zählen viele Consulting-Alumni zu unserem Team. Wir verbinden anspruchsvolle Aufgaben mit einer guten Work-Life-Balance und einem attraktiven Vergütungspaket.

The Role

In dieser Position gestalten und treiben Sie die strategische Agenda und den Wachstumskurs von Apleona maßgeblich mit, mit einem besonderen Fokus auf spezifische Regionen in Deutschland. Ihre Verantwortungsbereiche können Themen wie Commercial Excellence, Optimierung der Wertschöpfungstiefe, Steigerung von Performance und Profitabilität sowie M&A-Aktivitäten umfassen. Wir suchen strategisch versierte Persönlichkeiten, die über ausgeprägte Umsetzungsfähigkeiten verfügen.

Responsibilities

• Weiterentwicklung der strategischen Kerninitiativen von Apleona, mit dem Ziel, Wachstum und Profitabilität zu steigern.
• Entwicklung von Konzepten und Implementierung eines kontinuierlichen Performance Managements zur Unterstützung des starken organischen Wachstums von Apleona.
• Kollaboration innerhalb eines funktionsübergreifenden Strategieteams, das sich über verschiedene Regionen und Geschäftsbereiche erstreckt.
• Durchführung relevanter Analysen, Moderation von Workshops und Erarbeitung von Meilensteinen zur Strategieumsetzung.
• Mitwirkung bei der Identifizierung von M&A-Zielunternehmen und Begleitung von M&A-Prozessen.
• Fungieren als Sparringspartner für das Top-Management, einschließlich des Management Boards, der Geschäftsfeldleitungen und der Geschäftsführer/Prokuristen von Tochtergesellschaften.

Requirements

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Strategieberatung oder einem vergleichbaren Umfeld.
• Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit proaktivem strategischem Denken und der Fähigkeit, "out-of-the-box" zu denken.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Umsetzung von (strategischen) Programmen unter Einbeziehung diverser Stakeholder.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der Kommunikation mit dem (Top-)Management.
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office; Kenntnisse in PowerBI und anderen relevanten Tools sind von Vorteil.
• Eine "Anpacken"-Mentalität und Begeisterung für echte Transformation und effektives Performance Management.

Additional Information

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner: Katharina Albert, +49 15254873739. Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.